研究人员中最受欢迎的雇主

当瑞典的研究人员选择潜在的雇主时，Afry再次被评为最受欢迎的雇主。Framtidens Forskning在其年度调查中要求瑞典的700名研究人员对他们可以考虑工作的潜在雇主进行排名，而28％的受访者选择了他们。Astra Zeneca和Volvo Group不久之后，分别为27％和25％。

该调查于2021年5月上旬针对学院的研究人员随机样本进行。结果是基于大约700名研究人员的答案，他们回答了一个问题：“您可以想象为以下研究密集型公司中的哪些公司？”。

可持续性，数字化和协作是通过Afry的运营作为共同点。有一个广泛的视角，这项工作涵盖了从行业数字化到智能住房的所有内容，以及我们如何计划城市为世界各地的人们创造良好的生活环境。

Afry通过其基金会和共同所有人Åforsk与学术界和研究之间有着密切的联系，Åforsk每年都会为研究项目做出贡献。此外，AFRY与伊瓦皇家瑞典工程科学学院合作。

继续成为领先的创新公司的策略是与研究并吸引研究人员和专家的合作，他们与有目的的转型合作，在该转型中，AFRY可以帮助公司的客户加速向可持续社会的过渡。

- 我们的公司正在旅途中，我们正在朝着包装自己的创新解决方案的专业知识。Afry与大型复杂项目合作，在我们可以成为领导者的领导者中，以数字化和可持续性为补充。AFRY首席执行官乔纳斯·古斯塔夫森（Jonas Gustavsson）说，我们已经确定了以下领域：基础设施，生物行业，清洁能源，食品和生命科学。

许多人基于他们想为更好的社会做出贡献的事实选择公司。我们以良好的价值为指导，并在学习时生活。此外，在这里工作的人也有机会参加大型跨学科项目，在那里他们可以使用最新技术。我们有一系列技巧，因为我们与从南极洲的无人机技术到汽车行业电气化的所有工作。

我们的客户正在寻找可持续的解决方案。乔纳斯·古斯塔夫森（Jonas Gustavsson）说，为了帮助他们，我们需要与学院进行更多的合作，因为技术解决方案，研究和创新共同为更好的可持续性做出了贡献。

该杂志和在线杂志Framtidens Forskning由NextMedia与战略研究基金会合作生产。调查的误差范围为2.5-4.0个百分点。